Cikkek - állás, munka, karrier
Mintegy ötezer vállalkozást alapítottak egyetemisták Romániában, ezzel az elmúlt négy évben négyszáznál is több munkahelyet teremtettek. A jövedelmük megközelíti a 20 millió lejt. Itthon is kaphatnak kedvezményt a ?vállalkozó kedvű? hallgatók, bár a jövedelmüket erősen megadóztatja az állam.
Alig egymilliárd forint elkölthető pénz van még abból a 8,21 milliárd forintból, amelyet az idén az Észak-magyarországi Régió Munkaügyi Tanácsa költhet a foglakoztatás bővítésére, munkahelyteremtő beruházások támogatására, az összeg nagy hányada ugyanis már gazdára talált - mondta Szabó József, a régió munkaügyi központjának főigazgatója Ózdon.
Az Észak-magyarországi Régió három megyéjének - Borsod-Abaúj-Zemplén, Heves és Nógrád - regionális munkaügyi központja az idén 8,213 milliárd forintot fordíthat foglalkoztatáspolitikai eszközökre, munkaerő-piaci programokra. tovább
A hátrányos helyzetű és az alacsony iskolai végzettségű munkavállalók munkaerő-piaci elhelyezkedését segítő Start plusz és Start extra kártyák segítségével 10 ezer 600 ember vállalt munkát a programok tavaly júliusi indulásától idén júniusig - mondta Simon Gábor, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium államtitkára.
Hozzátette: reményeik szerint 2008 végére mintegy 18 ezer embernek sikerül munkát találnia a programok segítségével. tovább
Elsősorban a nyugat-európai munkavállalók számára jósolt nehéz telet, alacsony gazdasági növekedés mellett növekvő munkanélküliséget John Monks, a Pán-Európai Regionális Tanács (PERC) főtitkára kedden Budapesten sajtótájékoztatón.
Az Európai Szakszervezeti Szövetség főtitkári tisztjét is betöltő John Monks hozzátette: Magyarországra is kedvezőtlen hatással lesz a nyugat-európai konjunktúra lassulása. Hangsúlyozta, a tisztes munka érdekében szociális Európára van szükség, az üzleti érdekek kizárólagosságával szemben. tovább
A hátrányos helyzetű és az alacsony iskolai végzettségű munkavállalók munkaerőpiaci elhelyezkedését segítő Start plusz és Start extra kártyák segítségével 10.600 ember vállalt munkát a programok tavaly júliusi indulásától idén júniusig.
Keményen harcolnak a felsőoktatási intézmények a hallgatókért és az életben maradásért. A speciális színtér különleges kommunikációs és marketingtevékenységet igényelne, amelyre nem minden iskola készült fel időben. A már létező reklámok mellett azonban más fórumokat - az intézményi adatokat és a rangsorokat - is érdemes megnézni.
A kétoldalú nyugdíjbiztosítási együttműködés keretében az Országos Nyugdíjbiztosítási Főigazgatóság és osztrák partnere, a Pensionsversicherungsanstalt szervezésében idén ősszel is megrendezik a nemzetközi nyugdíj-tanácsadói napokat - tájékoztatott az Országos Nyugdíjbiztosítási Főigazgatóság.
A tanácsadói napokra szeptember 17-én Győrben, szeptember 18-án Budapesten, október 1-jén Eisenstadtban, október 2-án pedig Bécsben kerül sor. A közös rendezvénysorozat célja, hogy ügyeik intézésében segítséget nyújtson azoknak, akik szolgálati időt, illetve nyugdíjjogosultságot szereztek, vagy szereznek - áll a tájékoztatóban. tovább
Lettország miniszterelnöke sok ezer állami alkalmazott elbocsátását, minisztériumok megszüntetését helyezte kilátásba. Ivars Godmanis a szlovéniai Bledben nyilatkozott a Bloomberg hírügynökségnek: 5 százalékot meghaladó létszámcsökkentésről beszélt.
Akik nem jelentkeztek a felsőoktatásba vagy nem sikerült a felvételijük, a felnőttképzések, szakképzések jelenthetik a továbbtanulást. A hiány- és a telített szakmák átfedik egymást az Állami Foglalkoztatási Szolgálat statisztikáiban.
A felsőoktatási rangsorok összehasonlítható információkat közölnek, önmagukban azonban mégsem alkalmasak a felsőoktatás mérésére, vagy annak megállapítására, hogy melyik a ?legtutibb egyetem?. Az utóbbi időben mégis megnőtt az igény az intézmények sorrendjének felállítására.
A megszokottól eltérően az országos, központi felsőoktatási tanévnyitó ? a közoktatásival egyszerre ? szeptember elsején volt. Nem várhatók nagy horderejű változások: tömegesen indulnak a mesterképzések, átalakul a tanárképzés, a rossz tanulók kiesnek az államilag támogatott rendszerből, illetve a gazdaság képviselőit bevonják a felsőfokú szakképzések támogatásába.
Vladimír Špidla foglalkoztatásért felelős EU biztos a Munkavállalói Mobilitás Európai Évének sikeréről és az európai munkaerőpiaccal kapcsolatos elképzeléséről beszél.
Az új, elektronikus Women Mobility Portal (Nők és Mobilitás Portál) célja, hogy információkkal segítse a női munkavállalókat az európai munkaerő-piac lehetőségeinek hatékonyabb kiaknázásában.
A vasfüggönnyel való elzártság ötven éve után az észt és a finn főváros régiója közötti együttműködés egyre inkább sikertörténetnek mondható. Nem utolsósorban a mobilis munkaerőnek köszönhetően.
A munkaerő-kölcsönzés mára az európai munkaerőpiacok elismert elemévé vált. A foglalkoztatás e viszonylag új formájával egyre több európai él - vagy kényszerül élni.
Az európai munkaerőpiaci lehetőségek és korlátok azonosításában eddig újszerű megközelítés keretében, az EURES Bodensee találkozót kezdeményezett a Constance-i tó régiójában tevékenykedő vállalatok vezetőivel.
A mobilitás a művészek és a művészetek esetében évszázadok óta fokozottan érvényesül. Az ágazat aktuális kérdéseivel és kihívásaival a közelmúltban két projekt is foglalkozott.
Ír információs kampány a munkavállalói mobilitás előmozdítására és támogatására
Az Europe Top Depart elnevezésű munkavállalói mobilitási projekt franciaországi és görögországi fiatal munkavállalók számára tette lehetővé szakmai képzettségük és nyelvi készségeik továbbfejlesztését.
Az EURES egyre jelentősebb szerepet játszik abban, hogy a déli országok üdülőhelyeit animátorokkal lássa el.
|